取暖费服务 　1) 连续缴纳A类此福利费用满一年的客户, 其员工可持正规单据进行供暖费报销, 每年限额人民币1800元 　2) 连续缴纳B类此福利费用满一年的客户, 其员工可持正规单据进行供暖费报销, 每年限额人民币1200元 　注: 以上各类供暖费用报销,员工需提供本人房产证/购房合同或租住房屋证明、供暖证明及相应发票正本 (集中供暖需提供供暖证明、相应发票正本; 分户清洁采暖需提供自采暖核对证明和相应发票正本) 员工子女福利 　1) 独生子女托儿补助费每月人民币40元 　2) 独生子女费每月人民币5元 　3) 为员工独生子女办理外企合同幼儿园入托，合同小学/中学入学的推荐事宜 　4) 每年为员工14周岁以下的独生子女发放 "六一儿童节" 精美礼品 职工子女入园入学 　　职工子女入园入学工作是针对FESCO所属员工所提供的一项服务。凡人事服务关系在FESCO的员工，其子女在当年符合入园、入学年龄条件的均可报名参加。此项工作于每年1月中旬启动并开始报名登记工作，同时，外企网站会刊登相关信息及园、校详情。员工可在FESCO联系的共建幼儿园、小学、中学中任选一所园、校，并在指定的时间内到外企公共事务部报名和登记，参加园、校组织的面试或考试，最终是否录取将依据学生的考试成绩和这些园、校所给名额的多少。学生录取后还需向学校交纳一定的捐资款。详情 >> 综合福利保障 探亲津贴 　　根据国家有关规定，符合以下条件并在FESCO交费满一年的员工均可享受往返火车硬卧票的标准报销： 　　1）已婚员工每年可探望外地配偶一次或每四年探望外地父母一次 　　注：以上两种探亲行为如在同一年发生的，可按较高的费用报销其一 　　2）未婚员工每年可探望外地父母一次 学习津贴 　　对于交费满一年的员工，获得职业/技能证书可补助人民币400元/年；学制时间长的课程，可提供连续三年补助, 累计不超过人民币1200元 丧葬津贴 　　员工直系亲属死亡时，提供丧葬费补助人民币500元 家庭财产保障 　 　　根据员工入职时登记的地址，提供最高限额人民币2.5万元的家庭财产保障。